贺州市加强工程建设领域根治欠薪源头治理长效机制建设

2024年7月30日，贺州市召开了一次重要的工作会议——全市工程建设领域根治欠薪源头治理长效机制业务培训会暨保障农民工工资支付工作考核迎检工作部署会。此次会议旨在总结过去一年在解决农民工欠薪问题方面取得的成绩，并部署下一步的具体行动方案。

会议首先回顾了贺州市去年在根治拖欠农民工工资、加强源头治理等方面取得的进展，并对相关部门的努力给予了肯定。在此基础上，会议强调了当前面临的挑战和任务，要求各级各部门明确工作重点，针对存在的问题和焦点，按照国家考核标准，及时发现并弥补不足之处，确保贺州市在保障农民工工资支付方面取得实质性的进步。

为实现这一目标，会议提出要进一步压实责任，建立一个上下联动、齐抓共管的工作格局，确保《贺州市工程建设领域根治欠薪源头治理长效机制》和《贺州市源头治理欠薪问题工作方案》的有效实施。通过采用“三看三问三核”的方法强化日常监管，确保欠薪隐患能够被及时发现并解决在基层，从而推动贺州市根治欠薪工作取得显著成效。

在动员部署会议之后，贺州市还举办了一场为期一天的业务培训会，共有超过300名在建项目的参建企业和市县相关单位的负责人参加了此次培训。培训内容涵盖了“一金七制度”等工资支付保障制度、贺州市“三看三问三核”的日常监管模式以及相关工作方案的详细解读。此外，培训会还设置了经验分享和互动交流环节，以提升参训人员的专业能力和解决问题的能力。

通过这次动员部署和业务培训，贺州市旨在进一步加强工程建设领域的欠薪源头治理长效机制建设，确保农民工工资得到及时足额支付，维护社会稳定和谐。